Anda tertarik untuk menjadi guru di SMAN 1 Tabanan? Atau mungkin Anda penasaran dengan kisaran gaji yang ditawarkan di sekolah menengah atas negeri favorit ini? Artikel ini akan membahas tentang gaji guru SMAN 1 Tabanan, tunjangan yang diberikan, detail pekerjaan, dan kualifikasi yang diperlukan. Simak selengkapnya!
Gaji Guru SMAN 1 Tabanan Tahun 2024
Gaji guru di SMAN 1 Tabanan umumnya berkisar antara Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan, tergantung pada pengalaman, jenjang pendidikan, dan posisi yang dijabat. Berikut ini adalah daftar gaji guru di SMAN 1 Tabanan untuk beberapa posisi:
Info Gaji Guru SMAN 1 Kota Bima Tahun 2024 Resmi, cek langsung!.
- Guru Kelas: Rp 4.500.000
- Guru Mata Pelajaran: Rp 5.000.000
- Guru Bimbingan Konseling: Rp 5.500.000
- Wakil Kepala Sekolah: Rp 6.000.000
- Kepala Sekolah: Rp 7.000.000
Perlu diingat bahwa data gaji yang dilampirkan di atas hanyalah estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk informasi yang lebih akurat dan terkini, silakan hubungi langsung bagian HRD SMAN 1 Tabanan atau kunjungi situs web resmi sekolah.
Profil SMAN 1 Tabanan
SMAN 1 Tabanan adalah sekolah menengah atas negeri yang terletak di jantung Kabupaten Tabanan, Bali. Sekolah ini dikenal dengan kualitas pendidikannya yang tinggi dan prestasinya yang gemilang. SMAN 1 Tabanan juga memiliki lingkungan belajar yang kondusif, fasilitas lengkap, dan guru-guru yang berpengalaman.
SMAN 1 Tabanan fokus pada pengembangan potensi siswa dalam berbagai bidang, termasuk akademis, seni, olahraga, dan kepribadian. Sekolah ini memiliki beragam program ekstrakurikuler yang mendukung minat dan bakat siswa.
Info Gaji Guru SMAN 1 Samosir Tahun 2024 Resmi, cek langsung!.
- Nama: SMAN 1 Tabanan
- Alamat: Jl. [Alamat SMAN 1 Tabanan], Tabanan, Bali
- Bidang: Pendidikan Menengah Atas
SMAN 1 Tabanan memiliki prospek karir yang cerah bagi guru-guru yang bergabung. Sekolah ini memberikan kesempatan pengembangan profesional bagi guru-gurunya, baik melalui pelatihan, seminar, maupun program pengembangan lainnya.
Tunjangan Guru SMAN 1 Tabanan
Selain gaji pokok, guru di SMAN 1 Tabanan juga mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit yang menunjang kesejahteraan mereka. Berikut adalah beberapa tunjangan yang umum diberikan:
- Tunjangan Profesi Guru (TPG): Tunjangan ini diberikan kepada guru yang telah memiliki sertifikat pendidik dan memenuhi persyaratan yang ditentukan oleh pemerintah. TPG bertujuan untuk meningkatkan profesionalitas dan kesejahteraan guru.
- Tunjangan Kehadiran: Tunjangan ini diberikan kepada guru yang hadir dan menjalankan tugasnya sesuai dengan jadwal yang ditentukan. Tunjangan ini ditujukan untuk memastikan kehadiran dan dedikasi guru di sekolah.
- Tunjangan Hari Raya (THR): Tunjangan ini diberikan kepada guru saat Hari Raya Idul Fitri atau Lebaran. THR bertujuan untuk membantu guru dalam memenuhi kebutuhan selama periode hari raya.
- Tunjangan Perumahan: Tunjangan ini diberikan kepada guru yang belum memiliki rumah sendiri. Tunjangan perumahan membantu guru dalam mendapatkan tempat tinggal yang layak.
- Tunjangan Kesehatan: Tunjangan ini diberikan untuk membantu guru dalam menanggung biaya kesehatan mereka. Tunjangan kesehatan dapat berupa asuransi kesehatan atau fasilitas kesehatan lainnya.
SMAN 1 Tabanan benar-benar memberikan perhatian pada kesejahteraan guru-gurunya. Tunjangan dan benefit yang diberikan memungkinkan guru fokus pada tugas mengajar dan mendidik siswa dengan lebih maksimal.
Detail Tugas di SMAN 1 Tabanan
Tugas dan tanggung jawab guru di SMAN 1 Tabanan bervariasi, tergantung pada posisi dan bidang keahliannya. Berikut adalah detail tugas beberapa divisi:
Info Gaji Guru SMAN 1 Surakarta Tahun 2024 Semua Jabatan, cek langsung!.
Divisi Akademik
Guru di divisi akademik bertanggung jawab dalam memberikan pembelajaran kepada siswa di kelas. Tugas utamanya adalah merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi proses pembelajaran. Guru juga diharapkan dapat memotivasi siswa untuk belajar dan mencapai hasil belajar yang optimal.
Selain itu, guru akademik juga berperan dalam mengembangkan bahan ajar, mengikuti pelatihan profesional, dan menjalin kerjasama dengan guru lainnya untuk meningkatkan kualitas pembelajaran.
Divisi Bimbingan Konseling (BK)
Guru BK bertugas untuk memberikan bimbingan dan konseling kepada siswa. Tugas utamanya adalah memahami perkembangan siswa, memberikan solusi terhadap permasalahan yang dihadapi siswa, dan membantu siswa dalam menentukan tujuan dan rencana karirnya.
Guru BK juga berperan dalam meningkatkan kesadaran siswa tentang nilai-nilai moral, etika, dan budi pekerti. Mereka juga memfasilitasi siswa dalam mengembangkan kemampuan komunikasi, manajemen emosi, dan kemampuan beradaptasi dengan lingkungan.
Divisi Kesiswaan
Guru di divisi kesiswaan berperan dalam mengelola aktivitas siswa di luar jam pelajaran. Tugas utamanya adalah merancang dan melaksanakan program ekstrakurikuler, memantau aktivitas siswa di sekolah, dan membina organisasi siswa.
Guru kesiswaan juga berperan dalam menciptakan iklim sekolah yang kondusif dan menumbuhkan semangat kebersamaan dan gotong royong di antara siswa.
Divisi Sarana dan Prasarana
Guru di divisi sarana dan prasarana bertanggung jawab dalam memelihara dan mengembangkan fasilitas sekolah. Tugas utamanya adalah menjamin kelancaran operasional fasilitas sekolah, melakukan perawatan rutin, dan mengajukan permintaan perbaikan jika diperlukan.
Guru sarana dan prasarana juga berperan dalam menetapkan standar penggunaan fasilitas sekolah dan mendidik siswa untuk menjaga kerapihan dan kebersihan lingkungan sekolah.
Divisi Humas
Guru di divisi humas bertugas untuk membangun hubungan baik antara sekolah dengan stakeholder, baik internal maupun eksternal. Tugas utamanya adalah menjalankan program publikasi sekolah, melakukan hubungan masyarakat, dan menangani komunikasi dengan pihak luar.
Guru humas juga berperan dalam menjaga citra positif sekolah di masyarakat dan memfasilitasi keterlibatan stakeholder dalam pengembangan sekolah.
Divisi Keperawatan
Guru di divisi keperawatan bertanggung jawab dalam memberikan layanan kesehatan kepada siswa. Tugas utamanya adalah melakukan pemeriksaan kesehatan siswa, memberikan pertolongan pertama, dan mengatur program kesehatan sekolah.
Guru keperawatan juga berperan dalam mendidik siswa tentang pola hidup sehat, menangani kasus kesehatan siswa, dan bekerjasama dengan puskesmas atau rumah sakit untuk memperoleh layanan kesehatan yang lebih optimal.
Tugas dan tanggung jawab guru di SMAN 1 Tabanan sesuai dengan job desk dan keahlian masing-masing. Hal ini menunjukkan bahwa SMAN 1 Tabanan memiliki sistem kerja yang terstruktur dan profesional.
Kualifikasi Guru SMAN 1 Tabanan
Untuk menjadi guru di SMAN 1 Tabanan, calon guru harus memiliki kualifikasi yang memenuhi standar nasional. Berikut adalah beberapa kualifikasi yang umum dibutuhkan:
Divisi Akademik
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang studi yang sesuai dengan mata pelajaran yang akan diajarkan.
- Memiliki sertifikat pendidik profesional (sertifikasi guru).
- Menguasai materi pelajaran dan metode pembelajaran yang efektif.
- Memiliki keterampilan komunikasi, interpersonal, dan motivasi yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memiliki dedikasi yang tinggi.
Divisi Bimbingan Konseling (BK)
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang psikologi, konseling, atau bidang lainnya yang relevan.
- Memiliki sertifikat pendidik profesional (sertifikasi guru).
- Menguasai teori dan teknik bimbingan dan konseling.
- Memiliki keterampilan komunikasi, empati, dan kemampuan mendengarkan yang baik.
- Mampu membangun hubungan yang positif dengan siswa dan orang tua.
Divisi Kesiswaan
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang pendidikan, sosiologi, atau bidang lainnya yang relevan.
- Memiliki pengalaman dalam mengelola aktivitas siswa.
- Menguasai teknik organisasi dan manajemen kegiatan.
- Memiliki keterampilan komunikasi, kepemimpinan, dan kreativitas.
- Mampu bekerja sama dengan guru lainnya dan organisasi siswa.
Divisi Sarana dan Prasarana
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang teknik sipil, teknik mesin, atau bidang lainnya yang relevan.
- Memiliki pengalaman dalam memelihara dan mengembangkan fasilitas sekolah.
- Menguasai teknik perawatan dan perbaikan fasilitas sekolah.
- Memiliki keterampilan manajemen dan administrasi.
- Mampu bekerja sama dengan tim dan menjalankan tugas dengan teliti.
Divisi Humas
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang komunikasi, jurnalistik, atau bidang lainnya yang relevan.
- Memiliki pengalaman dalam menjalankan program publikasi atau hubungan masyarakat.
- Menguasai teknik penulisan dan komunikasi yang efektif.
- Memiliki keterampilan komunikasi, interpersonal, dan negosiasi.
- Mampu bekerja secara independen dan menjalankan tugas dengan tanggung jawab.
Divisi Keperawatan
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang keperawatan.
- Memiliki sertifikat pendidik profesional (sertifikasi guru).
- Menguasai teori dan praktik keperawatan.
- Memiliki keterampilan komunikasi, empati, dan kemampuan menangani pasien.
- Mampu bekerja sama dengan tim kesehatan sekolah dan pihak luar.
Kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi guru di SMAN 1 Tabanan menunjukkan bahwa sekolah ini mencari guru yang berkualitas dan profesional. Sekolah ingin menjamin bahwa siswa mendapatkan pendidikan yang baik dari guru-guru yang berkompeten.
Lowongan Guru di SMAN 1 Tabanan
SMAN 1 Tabanan sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Guru Matematika.
Data Lowongan
- Nama Perusahaan: SMAN 1 Tabanan
- Posisi: Guru Matematika
- Lokasi: Tabanan, Bali
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Memiliki ijazah S1 atau S2 pada bidang Matematika.
- Memiliki sertifikat pendidik profesional (sertifikasi guru).
- Menguasai materi pelajaran Matematika dan metode pembelajaran yang efektif.
- Mampu menciptakan suasana belajar yang menarik dan motivasional.
- Memiliki keterampilan komunikasi, interpersonal, dan motivasi yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memiliki dedikasi yang tinggi.
- Bersedia menjalankan tugas dengan profesional dan bertanggung jawab.
- Memiliki kepribadian yang baik dan bersikap profesional.
- Dapat bekerja sama dengan tim dan menjalin hubungan yang harmonis dengan kolega dan siswa.
- Bersedia menjalankan tugas di SMAN 1 Tabanan.
Detail Pekerjaan
- Merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi proses pembelajaran Matematika.
- Membuat bahan ajar yang inovatif dan sesuai dengan Kurikulum Merdeka.
- Mengajar siswa dengan metode pembelajaran yang efektif dan menarik.
- Memotivasi siswa untuk belajar dan mencapai hasil belajar yang optimal.
- Melakukan penilaian dan evaluasi terhadap kinerja siswa.
- Memberikan bimbingan dan konseling kepada siswa yang mengalami kesulitan dalam belajar Matematika.
- Bekerja sama dengan guru lainnya dalam mengembangkan program pembelajaran.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Menguasai materi pelajaran Matematika secara mendalam.
- Memiliki keterampilan mengajar yang baik.
- Mampu menciptakan suasana belajar yang menarik dan motivasional.
- Mampu menghubungkan konsep Matematika dengan kehidupan sehari-hari.
- Mampu menggunakan teknologi informasi dan komunikasi (TIK) dalam proses pembelajaran.
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok sesuai dengan ketentuan perundang-undangan.
- Tunjangan profesi guru (TPG).
- Tunjangan kehadiran.
- Tunjangan hari raya (THR).
- Asuransi kesehatan.
Cara Melamar Kerja di SMAN 1 Tabanan
Calon guru yang tertarik untuk melamar dapat mengirimkan lamaran dan berkas pendukung melalui situs web resmi SMAN 1 Tabanan atau langsung ke kantor sekolah. Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, seperti Jobstreet, Indeed, atau CareerBuilder.
FAQ Gaji Guru SMAN 1 Tabanan
Apakah gaji guru di SMAN 1 Tabanan sudah termasuk tunjangan?
Tidak, gaji pokok yang diterima guru belum termasuk tunjangan. Tunjangan akan diberikan secara terpisah, sesuai dengan jenis tunjangan dan persyaratan yang ditetapkan.
Apa saja persyaratan untuk mendapatkan Tunjangan Profesi Guru (TPG)?
Untuk mendapatkan TPG, guru harus memiliki sertifikat pendidik profesional (sertifikasi guru) dan memenuhi persyaratan yang ditetapkan oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan.
Bagaimana cara melamar kerja di SMAN 1 Tabanan?
Anda dapat mengirimkan lamaran dan berkas pendukung melalui situs web resmi SMAN 1 Tabanan atau langsung ke kantor sekolah. Anda juga dapat memperoleh informasi lebih lanjut mengenai lowongan kerja melalui kontak person yang tercantum di situs web resmi sekolah.
Apakah SMAN 1 Tabanan memberikan fasilitas rumah tinggal bagi guru?
SMAN 1 Tabanan tidak memberikan fasilitas rumah tinggal bagi guru. Namun, sekolah memberikan tunjangan perumahan bagi guru yang belum memiliki rumah sendiri. Tunjangan perumahan dapat digunakan untuk mencari atau menyewa tempat tinggal yang layak.
Apa saja benefit lainnya yang diberikan SMAN 1 Tabanan kepada guru?
Selain tunjangan yang telah disebutkan, SMAN 1 Tabanan juga memberikan benefit lainnya, seperti kesempatan untuk mengikuti pelatihan profesional, seminar, dan program pengembangan lainnya. Sekolah juga memiliki program asuransi kesehatan untuk guru dan keluarga mereka.
Kesimpulan
Gaji guru di SMAN 1 Tabanan cukup menarik, terutama jika dipadukan dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan. SMAN 1 Tabanan memiliki prospek karir yang baik bagi guru yang ingin mengabdikan dirinya dalam dunia pendidikan. Sekolah ini memiliki lingkungan kerja yang kondusif, fasilitas lengkap, dan kebijakan yang mengutamakan kesejahteraan guru.